04-06-2021, 11:37 AM
(Seda postitust muudeti viimati: 04-06-2021, 11:40 AM ja muutjaks oli v6sa.)
Ükski seadus ei ütle, et ei tohi teha. Seadus ütleb, et tööandja peab tagama vajaliku väljaõppe ning tööle ei tohi lubada väljaõppeta töötajat. Murekoht tekib siis, kui vastava koolituseta tööline keerab kokku mingi hinnalise käki ja pärast hakatakse maksjat otsima.
Kui tööandja on lubanud tööd tegema vastava koolituseta inimese, siis vastutab tema. Kas ta suunab selle edasi asja korraldanud isiku vastu, on tema valik.
Seadused on meil aga kõvasti töötegija poole kaldu. Sellest (ja töövahendite kõrgest maksumusest) ka on ka tingitud tööandjate soov näha oma ridades pigem inimesi, kes teavad, mida nad tegema hakkavad.
Kui tööandja on lubanud tööd tegema vastava koolituseta inimese, siis vastutab tema. Kas ta suunab selle edasi asja korraldanud isiku vastu, on tema valik.
Seadused on meil aga kõvasti töötegija poole kaldu. Sellest (ja töövahendite kõrgest maksumusest) ka on ka tingitud tööandjate soov näha oma ridades pigem inimesi, kes teavad, mida nad tegema hakkavad.